RINA este formată din societatea-mamă, RINA SpA, care este grupul holding care controlează principalele sub-exploatații RINA Services SpA, RINA Consulting SpA și RINA Prime Value Services SpA. Pentru a asigura conformitatea cu regulile aplicabile de recunoaștere, autorizare , notificare și acreditare, inclusiv cele relevante pentru gestionarea imparțialității, subexploatațiile sunt supuse managementului și coordonării de către grupul holding în domeniile finanțelor, administrației, strategiei, organizarea , managementul și continuitatea afacerii. În schimb, deciziile tehnice și operaționale rămân în responsabilitatea exclusivă a sub-exploatațiilor și a companiilor aflate sub controlul acestora.
Pilonii modelului de guvernare ai RINA sunt:
Separarea strictă a sarcinilor între organele de conducere, împreună cu o evaluare a riscului de imparțialitate pentru a identifica și gestiona imparțialitatea și riscul de conflicte de interese în relațiile companiei, asigură respectarea regulilor de imparțialitate aplicabile. Am conceput un model de organizare și guvernanță care de-a lungul anilor a fost auditat și aprobat de cei mai severi controlori, inclusiv Comisia Europeană, Agenția Europeană pentru Siguranță Maritimă, organismul italian de acreditare Accredia și multe alte organisme de acreditare din întreaga lume.
RINA și-a certificat sistemul de management anti-mita în conformitate cu standardul ISO 37001:2016.
Companiile RINA adoptă și implementează Sisteme de Management al Calității conform standardului ISO 9001.
În ceea ce privește securitatea informațiilor, RINA adoptă un sistem de management certificat conform standardului ISO 27001:2013.
Organul de Control este responsabil pentru modelul de Organizare, Management și Control Modelul care are ca scop minimizarea răspunderii administrative a persoanelor juridice. Organul monitorizează aplicarea Codului de Etică folosind date și informații colectate de funcția de Audit Intern și/sau de la avertizori. De asemenea, emite opinii obligatorii cu privire la interpretarea sa, efectuează revizuiri periodice și propune organului de conducere orice modificări.